La CMDPDH es una organización mexicana con 31 años de experiencia en la promoción y la defensa efectiva de los derechos humanos. Desde su fundación ha tenido el propósito de contribuir a la erradicación de las causas que producen las violaciones graves a los derechos humanos. Para ello, trabaja directamente con las víctimas para ejecutar estrategias legales, psicosociales, de incidencia y difusión que permitan el acceso a la justicia, la verdad y reparación. A través de estas estrategias busca generar cambios estructurales necesarios, de opinión pública e instrumentación de políticas públicas de derechos humanos para coadyuvar en la construcción de una sociedad justa, con instituciones fuertes que no permitan que estas violaciones queden en la impunidad. La CMDPDH cuenta con estatus consultivo ante el Consejo Económico y Social de la Organización de las Naciones Unidas y participa de manera muy activa en las sesiones del Consejo de Derechos Humanos.

NUESTRA MISIÓN

La CMDPDH es una organización de la sociedad civil que acompaña de manera integral a víctimas de violaciones graves a derechos humanos y que contribuye a la erradicación de las causas que las producen, por medio del diseño y ejecución de estrategias legales, psicosociales, de investigación, incidencia y difusión, para construir una sociedad justa e igualitaria.

NUESTRA VISIÓN

Un México donde los derechos humanos de todas las personas se respetan y garantizan en una sociedad justa, igualitaria, participativa y reconciliada con su pasado.

LA CMDPDH Y EL ÁREA DE DEFENSA

La CMDPDH acompaña casos de violaciones graves a derechos humanos ante el Sistema Interamericano y la Organización de las Naciones Unidas y ha enviado comunicaciones a la Corte Penal Internacional. Es parte de la Federación Internacional de Derechos Humanos (FIDH), la Organización Mundial contra la Tortura (OMCT), la Coalición Internacional por la Corte Penal Internacional (CICC), el Consorcio Internacional de Política de Drogas, la Red Internacional para los Derechos Económicos, Sociales y Culturales y la Red Latino Americana de Justicia Transicional (RLAJT).

El Área Defensa tiene como objetivo general, planear, coordinar e implementar el litigio de casos de violaciones a los derechos humanos, mediante la aplicación de los mecanismos legales nacionales e internacionales de protección y acompañamiento integral a las víctimas, para lograr su acceso a la justicia, verdad y reparación.  Este acompañamiento incluye tanto acciones jurídicas y psicosociales, como de investigación, comunicación e incidencia. Con base en la experiencia generada a través de la utilización de los mecanismos legales nacionales e internacionales de protección de los derechos humanos, el área de Defensa provee información e insumos a otras áreas con el fin de posicionar estratégicamente los temas de trabajo de la CMDPDH y lograr cambios estructurales que redunden en la vigencia plena de los derechos humanos.

DESCRIPCIÓN DE LOS PUESTOS VACANTES

Las personas que formarán parte del Área de Defensa darán asesoría jurídica y asumirán la representación legal de diversos casos de violaciones a derechos humanos ante instancias nacionales e internacionales; para ello, su labor primordial consistirá en proponer estrategias e implementar acciones de litigio y acompañamiento integral a víctimas, dar seguimiento a diversos procesos en materia penal, constitucional, administrativa e internacional, así como, coadyuvar con las personas encargadas del acompañamiento psicosocial para que la atención a víctimas individuales y colectivas de violaciones de derechos humanos sea integral.

Funciones específicas

  • Efectuar el análisis de casos y la sistematización de expedientes;
  • Elaborar estrategias jurídicas integrales de defensa y promoción de casos de violaciones a derechos humanos;
  • Efectuar el seguimiento puntual a procesos jurídicos nacionales e internacionales;
  • Efectuar investigaciones de jurisprudencia nacional e internacional, legislación nacional e internacional, así como de doctrina jurídica;
  • Redactar escritos jurídicos como oficios, amparos, peticiones internacionales, etc;
  • Efectuar las diligencias necesarias en juzgados y tribunales locales y foráneos;
  • Asistir a diligencias procesales, de investigación penal, reuniones psicojurídicas con víctimas, entre otros;
  • Participar en el diseño y organización de talleres, cursos y capacitaciones;
  • Establecer vinculación e interlocución con diversos actores, como autoridades federales y locales, organismos públicos de derechos humanos, organizaciones de la sociedad civil ante quienes se gestiona la reparación, verdad y justicia para las víctimas;
  • Establecer y mantener contacto regular y sensible con las víctimas de violaciones de derechos humanos a las cuales se representa y acompaña, para informarles sobre avances en los casos y procedimientos en curso y explicar nuevas rutas de trabajo para garantizar que todas las acciones que se emprendan tengan su consentimiento informado.
  • Colaborar con las diferentes áreas de la CMDPDH para la implementación de acciones de defensa y acompañamiento integral de casos ante los diversos mecanismos nacionales e internacionales de protección de derechos humanos;
  • Elaborar documentos dirigidos a organismos del régimen interamericano y el universal de derechos humanos.

Perfil solicitado

  • Licenciatura en derecho con cédula profesional;
  • Experiencia en litigio en materia de derechos humanos y acompañamiento a víctimas, de al menos 1 año;
  • Experiencia de 2 a 5 años en litigio penal, constitucional o administrativo;
  • Capacidad para la elaboración de demandas de amparos, presentación de denuncias penales, inconformidades, recursos, etc;
  • Capacidad de análisis del contexto nacional e internacional en materia de derechos humanos;
  • Capacidad de síntesis y para el diseño y planeación de estrategias jurídicas;
  • Tener habilidad para la solución práctica de problemas;
  • Tener amplias habilidades de comunicación oral y escrita en español;
  • Excelentes habilidades de escritura y argumentación jurídica;
  • Tener habilidades de comunicación oral y escrita en inglés (deseable);
  • Sensibilidad y empatía para trabajar con víctimas de violaciones a derechos humanos;
  • Tolerancia a la frustración;
  • Resistencia a la presión;
  • Capacidad de trabajo en contextos complejos;
  • Capacidad de diálogo y construcción conjunta de estrategias con diferentes actores sociales y políticos;
  • Se valorará favorablemente que tenga conocimientos en el sistema internacional de protección a derechos humanos;
  • Manejo de información confidencial;
  • Manejo de software y plataformas digitales (Office, Google Docs, G-Suite).

Características del puesto

  • Tiempo completo, con flexibilidad de horario de acuerdo a la agenda y necesidad profesional;
  • Trabajo con un equipo profesional, dinámico y altamente comprometido con los derechos humanos;
  • Facilidades para el desarrollo profesional;
  • Disponibilidad para viajar (una vez que finalice la contingencia sanitaria);
  • Prestaciones de ley y salario competitivo; 
  • Disponibilidad para comenzar a trabajar inmediatamente.

PROCEDIMIENTO PARA LA SELECCIÓN DE ASPIRANTES A LOS PUESTOS VACANTES

1ª Etapa: Las personas interesadas deberán enviar la siguiente documentación a los correos electrónicos desarrolloinstitucional@cmdpdh.org y defensa1@cmdpdh.orgseñalando en el asunto: CV para Área Defensa 2021:

  • Currículum Vitae en español (máximo 2 cuartillas);
  • Carta en donde exponga detalladamente sus motivos para colaborar en el área de Defensa de la CMDPDH (máximo 1 cuartilla);
  • Indicar 2 referencias laborales o académicas con datos de contacto.

2da etapa: Las personas seleccionadas con los perfiles mejores evaluados recibirán una invitación para realizar una prueba escrita con una notificación por correo electrónico.

3era etapa: Las personas con las mejores evaluaciones conjuntas, de perfil y prueba escrita, serán invitadas a una entrevista final.

4ta etapa: Las tres personas con las mejores evaluaciones conjuntas, de perfil, prueba escrita y entrevista recibirán una oferta de empleo en la CMDPDH.

Las fechas para el desarrollo de cada una de estas etapas son las siguientes:

    • Del 18 al 24 de enero de 2021, recepción de documentos;
    • 26 de enero de 2021, valoración de postulaciones y confirmación a las personas que pasen a la fase de prueba escrita. 
    • 27 de enero de 2021, realización de prueba escrita de forma remota.
    • Del 1 al 3 de febrero de 2021, realización de entrevistas con finalistas.
    • 4 de febrero de 2021, selección y notificación de personas a ocupar los puestos vacantes.
    • Inicio estimado de actividades5 de febrero de 2021 (negociable).

*Sólo se contactará a las personas seleccionadas para la fase de prueba escrita.
**Cualquier situación no prevista en la presente convocatoria será resuelta por la CMDPDH.

Share This
A %d blogueros les gusta esto: